贵州百年金典酒庄高薪招聘营销人员
发布时间:
2024-03-26
作者:
gongwanlong
来源:
贵州百年金典酒庄
浏览量:
企业简介
BRIEFINTRODUCTION
2.优化组织架构及工作流程,制定岗位编制和相关人事管理制度;
3.负责推动公司的招聘、培训管理、人才梯队建设;
4.负责推动制定和完善公司薪酬、绩效制度和激励机制;
5.负责推动公司企业文化建设和宣导,不断提升企业凝聚力和归宿感;
6.推进集团总部人力资源政策及方案落地;
7.推进人力资源其他项目及事项和部门重要工作
(3)任职要求:
1.人力资源及管理类等相关专业,本科及以上学历;
2.工作经验10年以上,白酒行业经验5年及以上,5年以上HR工作经验;尤以曾服务于习酒、国台、珍酒等大型酱酒企业者优先;
3.踏实勤奋,执行力好,责任心强,良好的沟通能力;
4.具有较强的发现问题及解决问题能力,和良好的沟通及团队合作能力。
5.年龄32岁--45岁,男女不限,
6.待遇面谈。福利待遇:五险一金,午餐补助,带薪年假,定期体检,包吃包住,
二、销售区域经理(地、市经理)
(1)招聘人数:100人
(2)岗位职责:
1、负责区域内招商及商家维护工作;
2、根据公司市场战略指导,组织策划市场活动计划并落地执行;
3、管理城市经理工作,协助经销商促进活动及动销;
(3)任职要求:
1、年龄35-45岁,酒类同岗位相关工作经验10年以上;
2、大专以上学历,市场营销类相关专业;
3、具备良好的销售管理和团队管理能力,良好的沟通谈判技巧;
4.有名酒企业和酱酒企业工作经历优先;
5.熟悉当地区域市场,在当地有一定的人脉和圈层资源优先;
6.待遇面议(年薪预估20W以上),
7.招聘区域:广东,河南,山东,福建,广西,海南,上海,浙江,江苏、湖南,湖北,安徽,江西,京津冀,贵州;以上省份各地级市;
职位福利:节日福利、员工旅游、五险一金、带薪年假、高额提成、交通补助、优秀员工奖金
三、省总监岗位
(1)招聘人数:30人
(2)岗位职责:
1、负责区域内招商及商家维护工作;
2、根据公司市场战略指导,组织策划市场活动计划并落地执行;
3、管理销售区经理工作,建立、补充、发展、培养销售队伍;
4、上级领导交代的其他事项。
(3)任职要求:
1、年龄35-45岁以下,酒类同岗位相关工作经验10年以上;
2、大专以上学历,市场营销、企业管理、经济管理类相关专业;
3、具备良好的销售管理和团队管理能力;
4.有名酒企业和酱酒企业工作经历优先;
5.熟悉当地区域市场,在当地有一定的人脉和圈层资源优先;
6.待遇面议(年薪预估30W以上),
7.招聘区域:广东,河南,山东,福建,广西,海南,上海,浙江,江苏,湖南,湖北,安徽,江西,京津冀,贵州。
职位福利:节日福利、员工旅游、五险一金、带薪年假、高额提成、交通补助、优秀员工奖金
联系人:许总监15115181913
930十码
2024年3月26日
相关文件
相关新闻